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    崗位責任制的解釋
    
        
    
    
    

    
        
        
                    
    
            
    
                
    基本內容
    崗位責任制是指根據辦公室各個工作崗位的工作性質和業(yè)務特點，明確規(guī)定其職責、權限，并按照規(guī)定的工作標準進行考核及獎懲而建立起來的制度。實行崗位責任制，有助于辦公室工作的科學化、制度化。建立和健全崗位責任制，必須明確任務和人員編制，然后才有可能以任務定崗位，以崗位定人員，責任落實到人，各盡其職，達到事事有人負責的目標，改變以往有人沒事干，有事又沒人干的局面，避免苦樂不均現象的發(fā)生。
    
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     http://4000877588.com.cn/ciyu_ask_9ac87143ac9ac871_explain/
    
    
    
    
    
        
    
    
    
    
        
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